APIL Tous droits réservés
- Ways to Donate:
Preloader Close
- contact@apil.sn
- Quartier Escale – Foundiougne BP : 94
Qui sommes nous
Association pour la Promotion des Initiatives Locales (APIL) est une organisation de base à but non lucratif créée en 2006 et basée à Foundiougne. Sa mission est d’appuyer les populations et les décideurs à la prise en charge du développement local, endogène et autocentré dans la perspective d’un développement durable. Elle contribue ainsi à favoriser au sein de la Réserve de Biosphère du Delta du Saloum (RBDS), particulièrement dans la région de Fatick, l’émergence d’une dynamique de développement durable par la gestion rationnelle des ressources naturelles en général et celles l’écosystème mangrove en particulier.
Nous ecrire
Conseil d’administration
Instances de gouvernance
La structure de APIL comprend 05 instances:
L’Assemblée Générale
L’Assemblée Générale regroupe tous les membres et sympathisants de l’association. Elle constitue l’instance suprême de prise de décision et se réunit périodiquement pour examiner les rapports d’activités, adopter les grandes orientations stratégiques et élire les membres du Conseil d’Administration.
La Direction Exécutive
Le Directeur Exécutif est responsable de la coordination et de l’exécution des activités opérationnelles de APIL.
Il supervise l’équipe technique et veille au bon déroulement des projets et programmes.
Ses responsabilités incluent :
• Assurer la mise en œuvre des plans d’action définis par le Conseil d’Administration,
• Représenter l’organisation auprès des partenaires techniques et financiers,
• Gérer les ressources humaines et matérielles de l’association.
L’Équipe Technique
L’équipe technique est composée de professionnels chargés de la mise en œuvre des projets et programmes de APIL.
Elle inclut :
• Les Coordonnateurs de projet : supervisent la mise en œuvre des activités et orientent les stratégies d’intervention,
• Le(la) Chargé(e) du suivi-évaluation : assure le suivi des indicateurs de performance des projets,
• Le(la) Comptable : gère les aspects administratifs et financiers de l’organisation,
• Les Animateurs : responsables de l’animation et du suivi direct des activités sur le terrain.
Le Conseil d’Administration
Le Conseil d’Administration est composé de quinze (15) membres élus par l’Assemblée Générale. Ses missions principales incluent :
• Définir les grandes orientations stratégiques de l’association,
• Assurer le suivi et l’évaluation des programmes et projets,
• Superviser la gestion financière et administrative de l’organisation.
Le Conseil d’Administration désigne en son sein :
• Un(e) Président(e), reconnu(e) sous le vocable Président(e) de APIL,
• Un(e) vice Président(e),,
• Un(e) Secrétaire Général(e),
• Un(e) Secrétaire adjoint(e),
• Un(e) Trésorier adjoint(e),
• Un(e) Trésorier(e),
• Six (6) chargés de commission couvrant divers domaines (environnement, éducation-formation, dynamique féminine, partenariat, planification suivi-évaluation des projets, communication) dont les responsables élisent un Directeur Exécutif qui est lui même responsable de commission
Les Relais Villageois
Les relais villageois sont des volontaires issus des communautés locales. Ils jouent un rôle essentiel en assurant :
• L’animation des Comités Villageois de Développement (CVD),
• L’accompagnement direct des communautés dans la mise en œuvre des projets,
• La transmission d’informations entre APIL et les populations bénéficiaires.